返回首頁 設為首頁 加入收藏 歡迎光臨信用商城網站!

您現在位置:首頁 > 信用學堂 > 瀏覽

吳晶妹:用專業精神紀念李醫生,共克疫情

2020-02-10來源:本站點擊:

    吳氏信用理論認為,信用是獲得信任的資本。
    獲得信任的來源是什么?要想獲得信任,就必須誠實守信說話,實事求是做事,遵守規則,遵守慣例,對社會尊重,對專業敬畏,要有誠信度、合規度和踐約度。實事求是說話和做事,李醫生做到了。他實事求是地說了他該說的話,做了他該做的事,甚至用生命履行了他作為醫生的職責。他也曾經因他的實事求是受到了不公正的待遇。我們學習他,具有誠信精神、遵守規則的精神和履約行動的精神。
    獲得信任的根源和動力是什么?信用是古老而又現代的問題,是社會發展長期存在的、甚至與人類一起永存的問題。為什么這么沉重?就因為需要時間和信仰。獲得信任需要長期的積累;獲得信任需要信仰的力量。這個力量的動力就是敬畏。敬畏天地,敬畏人民,敬畏規則。沒有敬畏,就一定不會尊重他人,不會尊重社會,不會尊重規律,不會尊重自然,就一定會凌駕于他人之上,最終就一定會失去信任。無論是政府,企業,任何人。政府要敬畏社會公眾、敬畏專業人士、敬畏市場、敬畏規律;企業家要敬畏技術、敬畏消費者、敬畏對手、敬畏自己的員工;我們個人要敬畏自然、敬畏社會、敬畏公序良俗。這種敬畏我們嚴重不足。政府應該起帶頭作用,我們從現在做起。
    獲得信任的內因是什么?是信用主體的自我救贖。當政府、企業和個人發自內心地要去建立自己的信用,要去獲得他人的信任,這個時候,他才從內心深處開始注意自己的言行,才真正地去追求誠信、合規和履約。如果他缺乏這種內因,缺乏這種內在的動力,想讓他去講誠信,想讓他實事求是,想讓他去遵守規則、敬畏規則,去實實在在地履行自己的職責,簡直比登天還難。我們的信用建設,搞了這么久了,整個社會的信用好轉了多少?政府、企業、個人信用好轉了多少?好轉的不盡人意,原因何在?內因沒有真正地啟動。學習李醫生,我們每個主體,政府、企業和個人都應該批評與自我批評。
    獲得信任的外因是什么?就是社會信用體系建設。社會信用體系的運行是迫使信用主體去獲得信任的約束力??梢酝ㄟ^建設信用信息平臺系統,通過征信、信用評估等信用管理手段把信用主體的信用行為記錄下來,把誠信、合規、履約的情況建立起來,分析報告出來,通過這種機制來約束信用主體。但是我們現在對信用主體都記錄了嗎?先不要談有沒有法律支撐,不要談我們的信用管理產品與服務是不是到位,就說這些信用主體,包括政府、企業、個人,都被記錄在案了嗎?都能征信和評價嗎?社會是統一的,信用主體們包括政府、企業、個人都在列,一個都不能少。少一個,整個社會的信用就缺一塊,缺的那一塊就一定缺乏外部約束力,就一定是個短板,就一定會拖整個社會信用進步的后腿,甚至會成為開放、文明和進步的阻力。如果內因缺失、外部約束也缺失,如果還沒有敬畏,后果不用設想。
    如果我們不能很好地自我反思,怎么對得起李醫生。如果我們的社會不能因此而有所進步,我們用什么告慰李醫生?以后還有多少個李醫生?
    我建議,成立“專業人士信用保護委員會”,就叫“李文亮委員會”吧,用他的名字來命名本身就是一種敬畏。
    建議“李文亮委員會”的工作內容:當專業人士提出和討論了一些專業問題的時候,政府、司法機關不能只從國家機器、政治維穩角度,從政府人的思維角度來進行處置,而是要通過這個專業委員會進行信用判別。這個專業委員會由信用管理專家、法律專家等組成固定的工作委員會,當有事件需要判別的時候,由這個工作委員會邀請專業對口的專家,組成判別小組給出判別意見,判別的核心主要是事情的真實性,是進行一個事件的信用評價。
    成立“李文亮委員會”的目的與意義:在政府部門和司法機關、專業人士之間建立一個信用判別機制,建立雙方之間一種平等關系,平衡專業人士面對政府與司法機關的弱勢性,降低由此帶來的在專業上不能發揮應有的作為的可能性,以促進政府部門和司法機關、社會各界專業人士都能從自己的職能與職責角度共同為社會做出各自應有的貢獻。當再有李文亮類似事件發生的時候,專業人士可以向這個委員會發出判別需求。這個委員會的作用就是保護專業人士在專業探討與判斷中追求和維護真實性的精神,維護專業人士從自己的職能角度履行對社會的責任,同時約束政府和司法機關僅以自己的職能和思維角度妨礙、限制、濫用權力制約甚至侵害他人的可能性。
    紀念李文亮醫生最好的方式就是不要有第2個李文亮事件發生。
    建議每個城市都成立一個“李文亮委員會”,至少信用示范城市應該有,就先從武漢做起吧。

主辦單位:商城縣發展和改革委員會    承辦單位:信陽綠盾征信有限公司
備案號:豫ICP備16022488號

时时乐自助沙拉多少钱